Flagrancia y procedimiento disciplinario laboral
Tipo de material:
ArtículoIdioma: Español Descripción: En: Actualidad Jurídica. Gaceta Jurídica - - N° 268, mar. 2016, Lima.- - p. 214-220Tema(s):
En: Gutiérrez Camacho, Walter Actualidad JurídicaResumen: La figura de la flagrancia tiene por naturaleza una importante connotación en el procedimiento sancionador en el marco del contrato de trabajo. Atendiendo a ello, el autor del presente informe elabora una concepción de la figura, dando incidencia a su utilización en el proceso de despido, sobre la base de las principales definiciones que se hab esbozado sobre la materia la doctrina y la justicia ordinaria y constitucional.
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Publicaciones periódicas
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Biblioteca de la Academia de la Magistratura "Juan José Calle Yábar" Referencia - Publicación Periódica | DCI (Navegar estantería(Abre debajo)) | No. 268 | Disponible | AMAG17020066 |
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Incluye referencias sobre jurisprudencia.
La figura de la flagrancia tiene por naturaleza una importante connotación en el procedimiento sancionador en el marco del contrato de trabajo. Atendiendo a ello, el autor del presente informe elabora una concepción de la figura, dando incidencia a su utilización en el proceso de despido, sobre la base de las principales definiciones que se hab esbozado sobre la materia la doctrina y la justicia ordinaria y constitucional.
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